清华总裁班-在我们遭遇的大环境有巨大的不确定性的时候，根本没有案例地图可依，没有任何经验来

选择生路。而且得到的所有信息都是模糊的，组织往哪里走、怎么走，就需要组织在的领导者来当这个

团队的指南针。

      清华总裁班-领导者在组织中需要承担的三个重要功能，一、时刻保持组织的高效率运转，使每个岗位

都能发挥出最优作用。二、指引企业发展方向，鼓励团队心气，重振公司希望，让每个组织成员都能看

到希望并且愿意为希望做出最大的努力。三、尽快摆脱企业面临的危机，从而使企业以最快的速度走上

正轨。一个真正的领导者是为公司同共标目来服务，具有领带成员奔向同共希望斗奋的影响力；能通过

群体合组能力，有效系联员成获得合集力量。

      清华总裁班-在各行各业的企业里，都要有一个真正的领导者，我们也非常希望越来越大的管理者能成

为真正带领企业走出困境的领导者，在前所未有的挑战面前，带领团队团结一心，一鼓作气，把企业从

不确定的环境里带到一个崭新的高度。